Η ερευνητική ομάδα DAISSy του ΕΑΠ δημοσίευσε εγχειρίδιο για εργοδότες με θέμα «ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟΤΗΤΑ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ: ΠΡΟΚΛΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΟΦΕΛΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΕΝΤΑΞΗ ΥΠΗΚΟΩΝ ΤΡΙΤΩΝ ΧΩΡΩΝ»

 

 mile ahead

 Ένα ολοκληρωμένο σύνολο διεργασιών για εργοδότες με στόχο ενισχυθούν οι δεξιότητες, οι γνώσεις και οι ικανότητές τους στη διαχείριση της διαφορετικότητας και κατ' επέκταση η ένταξη των Υπηκόων Τρίτων Χωρών στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας έλαβε χώρα στις χώρες που συμμετέχουν στο έργο #MILE (Ιταλία, Αυστρία, Ελλάδα και Ισπανία) μεταξύ Οκτωβρίου και Δεκεμβρίου 2019.

Τα αποτελέσματα των διεργασιών αυτών αποτυπώθηκαν σε μορφή εγχειριδίου, με περιεχόμενα σχετικά με την ανάπτυξη ικανοτήτων για εργοδότες σε θέματα οικονομικής ενσωμάτωσης των μεταναστών καθώς και την ποικιλομορφία στον χώρο εργασίας.

Μπορείτε να βρείτε το εγχειρίδιο στην ελληνική γλώσσα στον παρακάτω σύνδεσμο: https://projectmile.eu/wp-content/…/2020/03/Handbook-GRE.pdf

Το έργο «Migrants Integration in the Labour market in Europe» (MILE) συγχρηματοδοτείται από το Ταμείο Ασύλου, Μετανάστευσης και Ένταξης της Ευρωπαϊκής Ένωσης και στην Ελλάδα υλοποιείται με υπεύθυνο φορέα την Ερευνητική Ομάδα DAISSy του Ελληνικού Ανοικτού Πανεπιστημίου (ΕΑΠ) σε συνεργασία με την Ολυμπιακή Εκπαιδευτική (ΟΕ)

Για περαιτέρω πληροφορίες σχετικά με το MILE και άλλες δράσεις της ερευνητικής ομάδας DAISSy:
 
Website: http://daissy.eap.gr, www.projectmile.eu
Facebook: @DAISSyResearchGroup, @MILEProject
Linkedin : https://www.linkedin.com/in/daissyresearchgroup/
Twitter : https://twitter.com/daissy_research
Instagram: @daissy_researchgroup
Email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

Main Menu